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    直觉情况不太对，她拉着戴誉改道，转向小姨那边。

    欢快的舞曲掩盖了两人的交谈声，他们只在音乐的间隙中听到“不回家”，“工作狂”等字眼。

    离得近了，正好清晰地听见那女人说：“同为女人，我也是为了你好才多嘴过来劝你几句，你自己好好想想吧。”

    何娟点头：“您确实挺多嘴的。”

    卷发女人：“……”

    见有人找过来，她也不再多留，哼了一声就转过身，摇曳生姿地走进了舞池。

    “小姨，你没事吧？”

    夏露握上她的手，觑着她的脸色小心问，“温师兄呢？

    你们不是一起跳舞的嘛。”

    “刚被同事叫出去了。”

    何娟不咸不淡地答。

    “刚才那女同志是谁啊？”

    “温伯林的前妻。”

    何娟坦言。

    “！”

    心中猜测被证实，夏露下意识与戴誉对视一眼，有些艰难地问：“她怎么离婚了还在机床厂的文化宫出现？

    也在厂里工作嘛？”

    “她不是机床厂的，谁知她怎么跑进来的。”

    何娟一脸被恶心到的表情说，“以后要是隔三差五就出现一遭，那可真是癞.蛤.蟆趴脚面，不咬人膈应人了。”

    戴誉冷不丁地来一句：“她不会是改嫁给机床厂的其他人了吧……”

    何娟amp;夏露：“！”

    “不，不能吧？”

    何娟喃喃。

    “您要是介意的话，还是问清楚吧。”

    夏露也不知道说啥好了，这叫什么事嘛！头一回来机床厂，她小姨就被温伯林的前妻找上门了……

    何娟木着脸道：“温伯林这混蛋肯定不敢骗我，但事情是不是说一半留一半，就只有他自己知道了。”

    若是结婚以后，整天跟他那个前妻在厂里碰面，她非得被烦死！

    *

    虽然小姨的感挺糟心，但是戴誉还得继续跟机床厂合作。

    舞会次日，进了厂就立马找上许厂长和贺总工，介绍了厂际技术交流会的事。

    “这是好事啊！”

    许厂长一听这事就来了精神，“其实咱们厂在前两年也出去做过技术交流，而且是那种厂对厂组织的正式经验交流会，不过，因为生产任务比较重，只办了三期就没再办了。”

    贺总工也说：“你的这个思路不错，不用强制所有工人都去学习，采取自愿原则，谁有技术上的问题，谁就去参加这个交流会。

    时间上也比较灵活，工人们没有什么负担。

    这种非官方组织的交流，没准还真可以长期办下去。”

    “我倒是没想那么远，”戴誉笑道，“铸造车间的废品率太高了，先让工人们出去交流一下，看看其他厂的人是否有办法。

    万一对方有什么技术大拿，咱也可以请人来厂里做个技术‘会诊’。”

    “行，这事既然是你联系上的，你就多费费心，负责组织人手去交流吧，也让大家出去拓宽一下眼界。

    争取这项业余活动能长期开展下去。”

    许厂长拍板道。

    随后，戴誉带着手底下唯一的一个兵——厂办办事员小刘，开始在厂里组织人手。

    “戴工，要不我挨个车间去问问，要是有想去交流的，就让他们过来报名？”

    小刘问。

    “不用，”戴誉摆手道，“你去宣传科借用一下他们的宣传栏，然后将咱们的告示张贴上去。”

    “那告示需要咋写？

    对参加交流会的人员有什么限制？”

    小刘眼巴巴地问。

    见他年纪跟自己刚工作时相仿，戴誉便耐心叮嘱：“就写召集工龄15年以上或技能等级六级以上的各工种技术工人，在本周末代表我厂去市机床厂文化宫进行技术交流，名额有限先到先得。

    另外，你中午再去广播站广播通知一遍。”

    告示张贴出去以后，没到中午，就有不少人来三车间找戴誉报名了。

    铸造车间的正副主任携手而来，第一个报了名。

    “我早就想出去找外援帮帮忙了，可惜之前在别的厂找了几个，都解决不了问题。

    这次去交流会看看吧，万一能解决我们的问题，就算是赚了。”

    让戴誉没想到的是，第二个来报名的会是八级焊工刘师傅。

    “您都这么厉害了，还出去交流啥啊？”

    戴誉确实挺想让他去的，但是人家只是来厂里帮忙的，所以他当时被机床厂那几个师傅呛声的时候，都没敢拉出这位八级工镇场子。

    “我不是来给自己报名的，就是过来问问，这个交流会只你们两个厂的工人可以去嘛？”

    刘师傅问，“别的厂的行不行？”

    戴誉笑：“行啊，只要满足条件就行，人多一点可以集思广益嘛。”

    “那我替电车公司的几个焊工报名。”

    刘师傅说，“让他们多出去交流一下，学学别人的技术。”

    “你要不要先问问他们有没有时间啊？”

    学习交流都是自愿的，被师傅强迫着去多没意思。

    “也行，”刘师傅点点头，“等我下午回去问问。”

    然而，他回去一问不要紧，直接把电车公司工会副主席给问来了。

    人家作为电车公司的工人代表与戴誉说，也想派各工种的工人去参加技术交流会。

    戴誉磕绊都没打就点头同意了，多多益善，来者不拒。

    于是，礼拜天在机床厂举办的第一期厂际技术交流会的场面异常火爆。

    不但三系工厂拉来了电车公司，机床厂也拉来了自行车零件厂，四个厂总共出席了将近七十人。

    之前那个小活动室肯定是装不下这么多人的，温伯林跟文化宫方面协调，征用了舞厅。

    舞厅里，以工种为小组，每个小组七至十人不等，大家也不拘谨，围坐在小桌前就直接切入正题，将各自早就准备好的问题摆出来，相互帮忙想办法。

    戴誉特意加入了铸工的十人小组旁听，这个组里基本都是各厂的车间主任，有一个还是与刘师傅一样退休返聘的老师傅。

    大家相互介绍着认识以后，戴誉也没客气，率先将厂里的铸件问题拿出来说了。

    随后车间主任也进行了补充。

    听说他们厂生产的泵壳上存在裂纹，被返聘的金师傅当即便指出了问题：“大部分的裂纹都是跟壁厚有关的，你们得在这方面找找原因。”

    车间主任说：“我们的壁厚是按照经验公式计算出来的。”

    “有时候公式计算出来的未必合适。”

    金师傅耐心道，“出现了裂纹主要还是壁太薄了，你们可以适当增加厚度，或者增加壁的强度。

    现在用的主要铸型材料是什么？”

    “之前是铸铁的，后来为了坚固改成了铸钢的，但是成本太高，我们又改成半金属铸型了。”

    “半金属可以，但是铸铁碎屑的比例要注意调整……”

    戴誉听几位师傅探讨了一通，等金师傅讲完后，他试着邀请道：“铸造上的难题已经困扰厂里很久了，每天都有不少废品件堆积到车间里，这不是对国家资源和财产的浪费嘛。
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