第三百零四章 母子复盘-《我从来都不主动》


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    别说许安奇那个脑子无法指出许安阳算法里的破绽,就算指出来又能怎么样呢?

    许安阳开公司,获得投资,身家倍增是事实啊,他只是稍微夸张了一点而已。

    艺术效果嘛。

    沈晓霞作为一名老师,当然懂其中的猫腻,她敲了敲许安阳的脑壳,道:“你这个小子啊,还真是越来越油头滑脑的了,和你那个二伯伯一样一样的!不过也比你爸强!该吹牛的时候,还是要学着吹牛的。”

    许平志再度无辜躺枪,谁让老妈都护着儿子呢?

    他也有老妈,可惜年纪大已经睡着了,不然也能出来和儿媳妇大辩三百回合。

    见沈晓霞站在自己这边,许安阳知道自己在家中取得了民意支持。

    其实许平志也是支持自己的吧,从他略为得意的表情就能看出来。

    许平志在三兄弟中是最老实的那个,在哥哥那里没少受欺负。

    虽说是一家人,但不同时代和不同生活环境成长的人,对待亲情的方式也是不同的。

    农村长大的一般是面对外人的时候,那绝对是一致对外,帮亲不帮理。

    因为早年农村穷啊,就这么一亩三分地,累死累活在地里刨食,人难免斤斤计较。

    谁家的鸡跑到我家地里吃粮食了,还有你抢了我家的水了,踩了我家田埂等等,各种鸡毛蒜皮的小事争来斗去,就为了自家日子好过一点。

    所以自家人肯定会团结起来一致对外的。

    但关起门来呢,斗争范围缩小了,那就是大的欺负小的,哥哥抢弟弟的饭吃,弟弟捡哥哥的衣服穿。

    后来大家条件好了,明面上的争斗自然少了,但心理上的欺压还是存在的。

    大伯和二伯就一直认为许平志人太老实,不会来事,做个穷教书匠没什么出息。

    对于大伯、二伯这种看法,许平志一向是一笑而过,可他终究是个男人啊,泥菩萨还有几分土性呢。

    现在好了,他找不回来场子,他儿子给他找回来了,也算小小扬眉吐气了一把。

    因此对自己被牵连,许平志只是嘿嘿一笑,把话题转向另一个方向,“儿子,你现在真的一下子有十几亿的身家了?”

    许安阳有些不好意思,道:“其实还没有,不过几千万是不成问题的。哦,我卡里还有不少现金…嗯…在溧城买套房子不成问题。”

    10年,溧城的房价也就三四千,许安阳虽然股份还没有变现,但他一年多攒下来的钱,买套十八线小城市的房子还是绰绰有余的。

    “这…这么多的吗?”

    “不算多啦,哪天网站上市,或者我把我的公司卖了,千万或者上亿是没问题的。”在爸妈面前,许安阳吹牛谨慎了一些,没敢说自己目标是中国首富。

    沈老师和许老师面面相觑,对他们这种从小农村长大,后来找了个铁饭碗,靠死工资吃饭的工薪阶级来说,实在是难以想象,许安阳一个学生怎么在一年多时间里,就赚了一套房子的钱。

    至于什么股票、上市,千万上亿,那真的是不敢多想。

    其实许安阳想说,我才拿这么点钱,还是看在体恤员工的份上,多给他们发工资和奖金的结果啊。

    和有些老板相比,许安阳可能更抠,但区别在于他对员工抠,可他对自己也抠。

    他卡里的现金除了做了公司ceo后给自己发的工资外,有相当一部分是当初老刘承包工地食堂的钱。

    所以,他给自己发的工资真的不多,在创业刚起步没有资金的时候,他都是不拿工资的。

    后面盈利,有了投资,全公司工资最高的人是黄玉,排第二的是徐林义,他们俩一个贡献大,一个工作量大,拿多钱是应该的。

    还有一点,许安阳抠归抠,他是白纸黑字的抠,干活之前就告诉你,就这么多,你爱干不干。

    只要你干了,该发的钱、奖金、保险是一分不会少,公司的规章制度也合情合理,该扣的扣,同时设立了弹性空间。

    许安阳知道,一个公司一旦开始在内控、人事管理上和员工较劲,那说明这个公司离完蛋不会太远了。

    如果是小公司,可以收拾收拾东西跑路。

    大公司,那就等着裁员或者过苦日子熬一熬了。

    许安阳的公司不存在这样的情况,况且他作为老板拿钱少,大家还是服气的。

    不像某些公司的高管、董事,公司整体经营不行,员工工资n久没动弹,自己给自己开超级高薪。

    这些事,许安阳当然没法和老爸老妈说清楚,看他们有些惊讶又有些惊喜的样子,许安阳觉得这趟回来过年还是值的。

    过年之前回家的烦躁一扫而空。

    果然,年轻人讨厌回家过年的根本原因不是亲戚讨厌,而是自己的事业、感情等诸多方面的发展没有达到理想的状态。

    少部分人达到了,衣锦还乡的感觉那是真的香。

    三个人围坐在电视机前,沈晓霞显然需要时间消化一下儿子话传递出来的信息。
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